Hopp til innhold
ArbeidslinkArbeidslink

Verneombudets stansingsrett — den ene fullmakten som slår gjennom alt

Et verneombud kan stanse arbeid som medfører umiddelbar fare for arbeidstakernes liv eller helse, og stansen står inntil Arbeidstilsynet har tatt stilling til saken. Ingen leder, byggherre eller kunde kan overprøve den der og da. I elektrofaget er det oftest fallrisiko og manglende utkobling som utløser den.

Hjemmel og kilde

Arbeidsmiljøloven § 6-3 om verneombudets rett til å stanse farlig arbeid, sammenholdt med § 6-2 om ombudets oppgaver.

Vilkåret er umiddelbar fare, ikke dårlige forhold

Terskelen i § 6-3 er umiddelbar fare for liv eller helse. Det betyr at faren er akutt og at den rammer nå, ikke at forholdene er ubehagelige eller at rutinen kunne vært bedre. Et stillas uten rekkverk der folk skal arbeide om ti minutter er umiddelbar fare. Et støyende lokale er et arbeidsmiljøproblem som hører hjemme i vernerunden.

Skillet er viktig fordi stansingsretten mister kraft hvis den brukes på alt. Brukt riktig er den et av de skarpeste virkemidlene i norsk arbeidsliv; brukt som pressmiddel i en uenighet blir den fort et personalproblem i stedet for et vernetiltak.

Slik gjøres det i praksis

Stansen skal begrenses til det som er nødvendig for å fjerne faren. Ombudet skal umiddelbart varsle arbeidsgiver eller den som leder arbeidet på stedet, og begrunne hva faren består i. Deretter skal Arbeidstilsynet varsles, og arbeidet står til tilsynet har tatt stilling — eller til faren faktisk er fjernet og partene er enige om det.

Skriv ned tidspunkt, hva som ble observert, hvem som ble varslet og hva som ble gjort. Ikke fordi loven krever et bestemt skjema, men fordi en stans nesten alltid får et etterspill der hukommelsen til de involverte spriker.

  • Begrens stansen til den delen av arbeidet som er farlig.
  • Varsle arbeidsleder på stedet med en gang.
  • Varsle Arbeidstilsynet.
  • Noter klokkeslett, observasjon og tiltak.

Ombudet er ikke erstatningsansvarlig

Loven slår fast at verneombudet ikke er erstatningsansvarlig for tap som følger av at arbeidet stanses, forutsatt at ombudet har handlet innenfor bestemmelsen. Det er en bevisst konstruksjon: uten den ville ingen turt å stanse noe på en byggeplass der dagmulkten løper.

Det betyr ikke at retten kan brukes vilkårlig. Vurderingen må være forsvarlig ut fra det ombudet visste på stedet, og det er den vurderingen som beskyttes — ikke resultatet i etterpåklokskapens lys.

Hva en stans gjør med prosjektet

På en byggeplass med flere fag betyr en stans som regel at byggherrens koordinator og hovedbedriften kobles inn, og at avviket havner i SHA-oppfølgingen. Kostnaden ved stansen er en sak mellom kontraktspartene, ikke mellom ombudet og bedriften.

Det mest lærerike er sjelden selve stansen, men det som kommer fram etterpå: at sikringen ble fjernet av et annet fag, at ingen hadde ansvaret for å sette den tilbake, og at flere hadde sett det uten å si noe. Behandles det i etterkant som et systemavvik og ikke som en konflikt, blir neste tilfelle sjeldnere.

Vanlige spørsmål

Kan arbeidsgiver overprøve en stans og sette folk i gang igjen?

Nei, ikke ensidig. Stansen står til faren er fjernet eller Arbeidstilsynet har tatt stilling til saken. Uenighet om vurderingen løses ved å koble inn tilsynet, ikke ved å sende montørene opp igjen.

Kan et verneombud stanse arbeid utført av et annet firma?

Ombudets stansingsrett gjelder arbeidet i egen virksomhet og arbeidstakerne det representerer. Ser ombudet fare som skapes av et annet fag, er veien å varsle egen arbeidsgiver og den som koordinerer plassen, og å stanse eget arbeid i det farlige området.

Les videre